Стартовала кампания по подготовке и подписанию Коллективного договора ОАО «РЖД»
Подписан План-график подготовки проекта и подписания Коллективного договора компании на 2023 - 2025 годы, а также определены структура, разделы и основные нормы этого документа.
Эти позиции были определены в ходе совещания сторон, в котором от РОСПРОФЖЕЛ приняли участие председатель профсоюза Сергей Черногаев, его заместитель Наталия Бурова, руководитель департамента социального партнерства, труда и заработной платы аппарата ЦК Александр Лощагин, руководитель департамента социального развития аппарата ЦК Оксана Яхиен, от ОАО «РЖД» – начальник департамента социального развития ОАО «РЖД» Юлия Алексеева и ее первый заместитель Евгений Поспелов.
В ходе совещания подписан План-график подготовки проекта и подписания нового Коллективного договора ОАО «РЖД», который предусматривает, что коллективные переговоры по подготовке проекта КД ОАО «РЖД» должны начаться в конце августа – начале сентября 2022 года.
В ходе совещания достигнуты договоренности:
- новый Коллективный договор ОАО «РЖД» будет заключен на очередной трехлетний период – на 2023 - 2025 годы;
- в нем будет сохранена структура действующего Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2020 - 2022 годы;
- будут сохранены все традиционные гарантии и льготы, включая выплату единовременного поощрения за добросовестный труд в зависимости от стажа работы, формирование негосударственной пенсии через НПФ «Благосостояние», право бесплатного проезда железнодорожным транспортом и другие.
Планируется, что Коллективный договор ОАО «РЖД» будет подписан до 30 ноября 2022 года.
В настоящий момент РОСПРОФЖЕЛ проводит работу по сбору предложений в новый КД компании. От профсоюзных организаций всех уровней и отдельных работников уже поступило более 300 конкретных предложений и они продолжают поступать.