Принят обновленный регламент подведения итогов выполнения обязательств по Коллективному договору ОАО «РЖД»
![](https://xn----gtbbcec1agyaklb1d.xn--p1ai/sites/default/files/styles/150x150/public/news/preview/brendbuk_rosprofzhel_prozrachnyy_94.png?itok=P2hgK2rs)
Данный документ подготовлен сторонами социального партнерства компании по протокольному предложению правления ОАО «РЖД» при рассмотрении вопроса «О выполнении обязательств Коллективного договора ОАО «РЖД» на 2020 – 2022 годы за первое полугодие 2021 года», в том числе с учетом результатов протестированного в августе т.г. дополнительного уровня подведения итогов – проведения корпоративного форума в формата «Социальный диалог».Новый регламент, в отличие от ранее действовавшего документа, предусматривает подведение итогов выполнения только Коллективного договора ОАО «РЖД».
Подведение итогов Коллективного договора ОАО «РЖД» будет осуществляться по четырем уровням:
- первый (локальный) уровень – в структурных подразделениях филиалов компании на территории деятельности соответствующей железной дороги;
- второй (регионально-филиальный) уровень – на региональных социально-экономических форумах (ассамблеях социальных партнеров, совместных расширенных заседаниях) на полигоне железной дороги с участием представителей региональных дирекций и структурных подразделений функциональных филиалов, и отдельных филиалов, расположенных на территории соответствующей железной дороги, а также на расширенных совместных заседаниях в функциональных филиалах ОАО «РЖД»;
- третий уровень:
- за первое полугодие – на совместном заседании членов Комиссии по подготовке коллективного договора ОАО «РЖД» и контролю за его выполнением и её рабочей группы;
- за год – на корпоративном форуме «Социальный диалог» в формате тематических «круглых столов» и итогового пленарного заседания;
- четвертый (корпоративный) уровень – на заседаниях правления ОАО «РЖД» и профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации ОАО «РЖД» РОСПРОФЖЕЛ.
Итоги выполнения обязательств коллективного договора ОАО «РЖД» будут доводиться сторонами социального партнерства до работников через средства массовой информации, а также путем размещения на официальных сайтах и социальных сетях.
Распоряжение ОАО «РЖД» от 13 декабря 2021 г. № 2816/р «О Регламенте подведения итогов выполнения обязательств по Коллективному договору ОАО «РЖД» размещено на сайте Дорпрофжел в разделе «Профактиву - Социально-экономическая защита - Коллективный договор. Подведение итогов».