Подведены итоги выполнения коллективного договора АО «Федеральная пассажирская компания» за первое полугодие 2021 года
В формате видеоконференции подведены итоги выполнения коллективного договора АО «ФПК» за первое полугодие 2021 года.
В заседании приняли участие генеральный директор АО «ФПК» Владимир Пястолов, заместитель председателя РОСПРОФЖЕЛ Сергей Тюменев, председатели первичных профсоюзных организаций, руководители и специалисты филиалов и структурных подразделений АО «ФПК» (всего более 100 чел.).
С докладами выступили: председатель первичной профсоюзной организации АО «ФПК» Лариса Дмитриева и и.о. заместителя генерального директора АО «ФПК» Екатерина Горбунова.
В докладах было отмечено, что несмотря на невыполнение плана по пассажирообороту (91,5 %), обязательства по коллективному договору компания выполнила. Среднемесячная заработная плата работников по всем видам деятельности составила 50518 руб. К уровню 2020 года заработная плата выросла на 9,7 %, реальная заработная плата – на 3,7 %.
В этот сложный период политика компании была нацелена на сохранение кадрового потенциала. Работодателем на отдельных участках был введен режим простоя, по заявлению работников предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы, режим неполного рабочего времени, летние пассажирские перевозки осуществлены без привлечения студенческих отрядов, сокращены размеры использования особого режима времени отдыха и т.д.
В сложных финансовых условиях компания обеспечила выполнение условий коллективного договора в сфере оплаты и нормирования труда, рабочего времени и времени отдыха: проведена индексация заработной платы с 1 марта на 1,3%; производились доплаты за работу на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу с ненормированным рабочим днем, выплачивалось дополнительное вознаграждение за нерабочие праздничные дни и др.
В обсуждении докладов приняли участие работники структурных подразделений АО «ФПК»: начальник пассажирского поезда Пассажирского вагонного депо Москва-Киевская Московского филиала Светлана Лысенкова, мастер участка производства Пассажирского вагонного депо Москва Северо-Западного филиала Виталий Кузьмин, столяр Пассажирского вагонного депо Саратов Приволжского филиала Валерий Изыбяков, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике Вагонного участка Пермь Уральского филиала Валерий Горбаченко, старший осмотрщик-ремонтник вагонов Енисейского филиала - пассажирского вагонного депо Красноярск Павел Войтенко, слесарь по ремонту подвижного состава Вагонного участка Хабаровск Дальневосточного филиала Сергей Темченко.
Были затронуты вопросы о необходимости выделения средств на ремонт санитарно-бытовых помещений, неудовлетворительном обеспечении запасными частями на ремонт вагонов и снижении финансирования на их закупку. Предложено рассмотреть вопрос по расширению списка работников, имеющих право на выплату вознаграждения за безопасность движения, по увеличению нормы выдачи перчаток проводникам пассажирских вагонов, обращено внимание на качество материалов специальной одежды и предложено заменить второй халат для проводников пассажирских вагонов на более облегченный материал.
Традиционно на конференции выступила председатель Совета ветеранов Надежда Петрикевич и отметила, что в соответствии с коллективным договором компании неработающие пенсионеры имеют право бесплатного проезда в поездах дальнего следования по личным надобностям на территории Российской Федерации, но к сожалению, не решен вопрос по проезду в Крым. Предложила руководству компании рассмотреть данный вопрос.
Владимир Пястолов ответил на все поставленные в ходе обсуждения вопросы и взял их под личный контроль.
По итогам видеоконференции принято решение считать, что в первом полугодии 2021 года обязательства коллективного договора АО «Федеральная пассажирская компания» в целом выполнены.