Наверх!

Дорожная территориальная организация Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей (РОСПРОФЖЕЛ) на Красноярской железной дороге 

Войти или зарегистрироваться

 

 

 

 

 

 

 

Штронда Сергей Сергеевич
Председатель Дорпрофжел

 

Уважаемые коллеги!

Дорогие гости нашего сайта!

 

Приветствуем вас на сайте Дорожной территориальной организации профсоюза на Красноярской железной дороге!

 

Читать далее...

 

 

Подписаны коллективные договоры АО «Желдорреммаш» на 2017 год и ООО «ТМХ-Сервис» на 2017-2019 годы


Договоры подписали генеральный директор УК ООО «Локомотивные технологии» Алексей Белинский и председатель первичной профсоюзной организации ООО «ТМХ-Сервис» и ОППО АО «Желдорреммаш» Николай Данковцев.


При подготовке коллективного договора АО «Желдорреммаш» на 2017 год  двухсторонней комиссией проведено четыре заседания, 9 консультативных совещаний, рассмотрено 84 замечания и предложения членов комиссии. За основу договора был взят действующий коллективный договор.
При подготовке коллективного договора ООО «ТМХ-Сервис» на 2017-2019 годы  двухсторонней комиссией проведено четыре заседания, 7 консультативных совещаний, рассмотрено 54 замечания и предложения членов комиссии. В Коллективном договоре ООО «ТМХ-Сервис» изменена структура документа, за основу Договора был взят действующий Коллективный договор.
Новые редакции коллективных договоров сохранили такие важные социальные гарантии для работников, как единовременные выплаты при увольнении впервые на пенсию, а также другие льготы и гарантии.
Со стороны профсоюзной организации удалось отстоять свою позицию по компенсации проезда в купейных вагонах поездов дальнего следования. В компромиссной редакции были приняты пункты по индексации заработной платы.
Николай Данковцев отметил, что новая редакция коллективных договоров максимально сохранила существующие льготы и учла интересы работников даже в непростых экономических условиях.
Генеральный директор «Локомотивных технологий» Алексей Белинский отметил: «Подписание коллективного договора - важное событие для любой компании, а для нас оно знаменательно вдвойне. Мы ценим конструктивные отношения с профсоюзом и в ходе совместной разработки документа обсуждали все предложения, высказанные представителями обеих сторон. Во многом наши взгляды совпадали, в иных случаях был найден компромисс. В итоге мы выработали согласованную позицию, которая на ближайшие годы будет определять социальную политику ООО «ТМХ-Сервис» и АО «Желдорреммаш».