Уважаемые коллеги!
Дорогие гости нашего сайта!
Приветствуем вас на сайте Дорожной территориальной организации профсоюза на Красноярской железной дороге!
Принято обновленное положение об организации дополнительного премирования работников за реализацию проектов бережливого производства
Принято обновленное положение об организации дополнительного премирования работников филиалов ОАО «РЖД» за реализацию экономически эффективных проектов бережливого производства.
Распоряжение «Об организации дополнительного премирования работников филиалов ОАО «РЖД» за реализацию экономически эффективных проектов бережливого производства (вместе с положением об организации дополнительного премирования), с учетом мотивированного мнения профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации ОАО «РЖД», подписал первый заместитель генерального директора ОАО «РЖД» Анатолий Краснощек.
Ранее действующее положение об организации дополнительного премирования работников филиалов ОАО «РЖД» за результаты реализации проектов бережливого производства, утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 14 июля 2016 г. № 1401р, актуализировано в целях дополнительного привлечения работников филиалов ОАО «РЖД» в постоянную работу по повышению эффективности производственных процессов.
Актуализированным положением предусматриваются изменения в части определения порядка формирования и использования фонда развития бережливого производства ОАО «РЖД» (в размере 20 % от оцененного годового экономического эффекта завершённого проекта (мультифункционального проекта) бережливого производства), и установления порядка квартальной корректировки бюджетов затрат филиалов ОАО «РЖД» за внедренные проекты бережливого производства в течение года для формирования дополнительных средств фонда поощрения.
Также, в актуализированное положение внесены улучшающие изменения, а именно: расширен круг премируемых работников за счет права участия в оперативных рабочих группах по реализации проектов бережливого производства руководителей и специалистов региональных дирекций и функциональных филиалов; предусмотрено премирование работников, входящих в состав проектного офиса функционального филиала ОАО «РЖД» за организацию работы оперативных рабочих групп, внедрение и тиражирование завершённых экономически эффективных проектов; отменены ограничения максимального размера дополнительной премии на одного работника.
